Обращаться с няней, как с прислугой?

Обращаться с няней, как с прислугой?

Опубликовано в категориях: Домохозяйство, Кто в доме хозяин, Это - диагноз? Просмотров: 8962

- Полгода назад я работу потеряла, - рассказала знакомая. - Фирму реорганизовали, весь наш отдел просто сократили и всё... Несколько месяцев искала другое место - безуспешно. У меня и опыт колоссальный, и желание работать. Одна беда - лет мне хорошо за сорок. Резюме даже не просматривают!.. Хотя я была уже согласна и ездить на другой конец города, и зарплату в разы меньшую получать: все запасы подъела, почти отчаялась. И тут мне предложили поработать няней в семье...

- Неожиданно!

- Ну да... Я сначала тоже была шокирована немного. А потом подумала - а почему бы и нет? Детей люблю, обращаться с ними умею - своих двоих вырастила и с племянниками отлично ладила... Тем более, других вариантов на горизонте и не было, а жить-то надо. Согласилась... на свою голову...

- А что не так? С ребенком не справляешься?

- С ребенком как раз все прекрасно, замечательная девочка четырех лет, работать с ней - одно удовольствие. С родителями ее проблемы, с работодателями моими... Относятся как к человеку второго сорта, прислуге какой-то...

- Хамят? Обижают?

- Ты знаешь, нет. Наоборот, разговаривают подчеркнуто вежливо, но... как бы это объяснить... высокомерно так, ледяным тоном! Держат дистанцию. Как будто они аристократы, а я прислуга. Постоянно какой-то мелочный контроль: где гуляли? Почему на той площадке, а не на этой? Почему ребенок поел мало? А это что? А тут зачем? А там для чего?... Нет, мать девочки, конечно, имеет право спрашивать про ребенка, но все так отрывисто, в приказном тоне, через губу... Как будто мордой ткнули меня. Неприятно! Общение только по поводу работы, остальные разговоры хозяйка пресекает... В общем, очень тяжело морально. Хотя формально упрекнуть их вроде бы не в чем... Думаю уходить, не смотря на то, что другой работы по-прежнему нет...

...Как считаете, дело в том, что женщине в данном случае не повезло с работодателями? Это просто люди такие чванливые, надо искать теплых и милых, с которыми будет комфортно?

Или няня - это да, прислуга, если называть вещи своими именами? Обслуживающий персонал, и нечего обижаться, раз уж сама согласилась на такую работу?

Может быть, "хозяйка" ведет себя абсолютно правильно - ведь няня не член семьи и не подруга. Определенная дистанция в таких отношениях просто необходима, а дружба и "заигрывание" с нянями - только во вред?

Что скажете?


  • Про комментарии к моим статьям →

    Я чрезвычайно высоко ценю комментарии, которые оставляете вы, мои читатели.

    Порой ваши заметки и рассказы ценнее и интереснее, чем сам пост, который скорее является приглашением к разговору. Благодаря вашему участию затронутая тема раскрывается гораздо полнее и обретает вполне законченный вид.

    Большое спасибо всем моим френдам - здесь, в ЖЖ, Яндекс Дзене, нашедшим время и силы поделиться своим мнением. Думаю, что благодарна вам не я одна - многие читатели, ознакомившись с вашей точкой зрения, сумели вовремя скорректировать свою позицию и найти правильный выход из множества непростых жизненных ситуаций.

    Комментировать статьи на этом сайте проще всего в гостевом режиме, указав в соответствующем поле свой ник и e-mail (если хотите получать уведомления об ответах на ваш коммент).

    Однако у гостевого режима есть и ограничения, к примеру, вы не сможете ставить лайки понравившимся комментариям, а также не отредактируете и не удалите свои собственные комменты

    Процесс регистрации на сайте достаточно прост - вводите имя, пароль и адрес почты, на которую вам приходит ссылка-активатор учетной записи

    Если после регистрации ссылка-активатор не пришла, загляните в папку "Спам", почтовые сервера иногда могут ее туда отправить. Если зарегистрироваться на моем сайте не удается и в этом случае - пишите мне на почту Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

    С уважением, Елена Дунаева.

  Посмотреть на комментарии к этой статье можно:

Комментарии (5)

This comment was minimized by the moderator on the site

Я одна не поняла.
А в чем претензии?
Действительно, няня не член семьи, не подруга.
Да, немный работник.
Да, обслуживающий персонал.
Да,получает деньги за свои услуги.
Какие другие разговоры должны вести родители с няней, кроме разговоров о ребенке?
Где и как гулял, как поел, поиграл и поспал.
Может уволится, конечно, потому что работодатель не понял ее тонкую натуру.
Ей найдут замену.
Другое дело, найдет ли работу она...

Ника
This comment was minimized by the moderator on the site

А что на предыдущей работе начальник с нею часами трепался на отвлеченные темы? Нормальные отношения с начальством, а она что хотела, что примут как родную? Родным обычно зарплату не платят

Татьяна
This comment was minimized by the moderator on the site

Раньше, в старые времена, няню могли себе позволить обеспеченные семьи. В культурной интеллигентной среде няня считалась членом семьи, что логично, ведь ей доверяют своего ребёнка. А сейчас все границы стёрлись, и няню может нанять любой. Вот какое-то чмо и радо поизголяться. Странно, что женщина с высшим образованием, имевшая статус в обществе, терпит такое отношение. Возможно, впрочем, что она играет в какие-то свои игры, и ей это унижение нравится. То есть она сознательно выбрала такую роль - "прогнись под дебилов".

Елена
This comment was minimized by the moderator on the site

Надо в таких ситуациях отвечать так же, с явным презрением и как слабоумной )))

Вовна
This comment was minimized by the moderator on the site

Гг о профессиональной этике не слышала?начальник и подчинённый должны держать дистанцию, а не быть подружками. И гг платят за заботу о ребенке, а не за разговоры на отвлеченные темы. Видите ли мама смеет контролировать, как гг выполняет работу.

Генриетта
Комментарии отсутствуют

Оставьте свой комментарий

  1. Оставить комментарий в качестве ГОСТЯ.
    Но в этом случае Вы не сможете ставить лайки другим комментаторам, а также редактировать или удалять свои комменты.
    Для этого нужно Зарегистрироваться либо, если регистрация уже пройдена, Авторизоваться
    - Sign up or login to your account.
Вложения (0 / 3)
Поделиться вашим местоположением

Яндекс.Метрика

Top.Mail.Ru